高新技术企业评分中，针对知识产权评分标准，明确了企业如果拥有1项及以上的知识产权可以取得7~8分；拥有5项及以上的Ⅱ类知识产权，可以取得5~6分。那企业要如何做呢？
一、加强知识产权布局，提前做好申报准备
由于Ⅰ类知识产权的授权周期较长，企业在申请高企之前需要做好有针对性和计划性的布局，如哪些核心技术是需要申请Ⅰ类知识产权，哪些围绕核心技术的关键技术需要申请Ⅱ类知识产权。
结合企业研发项目的进度，合理把控申请知识产权的时间节点，做到每年都有申请和授权，而不是在高企申报前集中性、临时性申请一批专利。集中性申请一批专利有两大弊端：
1、不能保证专利申请的质量符合高新技术企业申请条件；
2、集中申请大批专利有可能会被判定为恶意申请，从而被驳回，既耽误了高新技术企业申报的时间期限，又对企业形象不利。
另外企业在获得授权后，要做好维护，特别是Ⅰ类知识产权，在三年期满后重新申报仍可使用。
对于受让、受赠和并购的Ⅱ类知识产权，需要了解清楚是否其他企业在申请高企中作为证明材料提交过，避免重复使用。
二、注意知识产权与科技成果转化之间的关联性
科技成果转化过程中，通常是把一项或多项专利技术应用于某个具体的新产品，两者之间有着密切的关联。
所以依据国家高新技术企业认定条件，企业所提供的知识产权佐证材料（比如检测报告、用户意见、销售合同、销售发票等）与转化成的新产品之间需要有对应性。
企业的多个专利转化为一个产品可以算多次转化，因为实质上企业通过科研产生了多个成果，可以应用在单个产品上，而当一个专利转化为多个产品，由于其科研活动只产生了一个成果，所以只能算一次转化。
三、增强知识产权人才培养意识
高新技术企业作为创新主体，知识产权是企业的核心价值和持续经营的依据，具有技术性、创新性、风险性等特征。
高新技术企业知识产权管理是一个多维度的系统工程，知识产权管理实质上渗透到了企业经营的方方面面，需要技术、市场、财务、人力资源等多个部门统筹协调。
企业需要召集相关领域的专业人才对知识产权进行创造、运营和管理。将知识产权人才培养作为企业软实力建设的重点，加强知识产权高层次人才培养，建立知识产权人才培养奖励激励机制，通过知识产权专业人才实施对企业智力成果有效的转化和保护。
高新技术企业申请条件中设定的知识产权评价体系，充分考虑了企业研发过程与所取得的研发成果之间的关联性，并对该研发成果的先进程度、是否作用于企业主要产品及是否发挥核心支持作用等作出了考量。企业不仅要把握数量这一关，还要在质量上也取得相应成绩。
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