根据龙华区人才大数据报告，2014年龙华区实施“龙舞华章”人才战略以来，各领域人才加速聚集龙华，高层次人才在6年时间里增长了18倍。
截至目前，人才总量超过80万人，集聚市级及以上高端人才和区“龙舞华章计划”等各类高层次人才1588人，引进省市创新创业团队28个，为龙华区经济社会高质量发展提供了强有力的人才智力支撑。
这些人才当中，无论是科创型领域人才还是技能人才，无论是外部引进来的人才还是本土成长或培育起来的人才，无不在各自专业领域独领风骚，有着骄人成绩。更值得关注的是，以这些杰出人才（团队）为点，一个个新的人才生态圈正在快速形成。
如今随着“数字龙华”人才高地十大创新项目的落地，尤其是“龙舞华章”人才计划系列政策的发布，龙华区以一系列率先之举，破题人才发展体制机制瓶颈，推动人才工作从“政策引才”“以财引才”向“环境引才”“文化引才”转变，将龙华区逐步打造成为天下英才向往之区、宜业之地、奋斗之城、归心之处，为广大人才建功立业、实现梦想提供保障。
值得一提的是，龙华区已于去年通过最新人才政策体系，在数字经济人才认定、评价、培养等领域大胆创新，亮点纷呈：
包括制定全市第一个数字经济人才认定标准、全市率先实行人才认定行业主管部门举荐制、坚持市场导向实行人才多维评价、以全市最大力度扶持社工人才发展、率先探索深港教育人才互认共用模式。
这是目前深圳市第一份针对数字经济人才招引的专项政策，也是龙华区构建数字经济发展生态的关键一环。
这一份龙华数字经济人才政策的出炉，意味着龙华数字经济建设顶层设计趋于成熟，最优政策生态体系已构建完成，“产业＋人才”相辅相成，成为未来龙华数字经济发展的关键支撑。
也意味龙华将涵养一流人才发展生态，抓住粤港澳大湾区高水平人才高地建设的重大战略机遇，吸引大批高水平数字经济人才，助推人才与产业高效匹配，促进人才资源最快速转化为数字经济发展动能，将区打造成为真正的数字经济发展中心，让更多数字经济人才有发展舞台！
作为数字经济先行者的龙华，从政策体系发布到新型基础设施建设，从“一站式”数字赋能到数字化转型样板示范，从载体支撑到人才认定，不遗余力全方位施策，逐步构建起完善的数字经济产业生态，全力助推数字经济成长为高质量发展新引擎。
如今更是站在数字经济发展前沿，观大势、育新机、开新局，按下“快进键”，为全国数字经济发展提供先行示范，在高层次人才聚集、产才融合的层面上，用实际行动为数字经济人才开放大门，人才此刻来区发展，将可以获得丰厚的政策大礼包！
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