深圳市作为一线城市对于人才特别是高层次人才十分重视，不仅在吸引高层次人才方面制定了相关政策还在高层次人才培养方面也下足了功夫，接下来讲解一些深圳为了引进高层次人才而实施的具备竞争力的高精尖人才培养引进政策.
一、高层次人才引进计划
1、实施杰出人才培育引进计划。
这是深圳市进行高层次人才培养的一个计划，提出这个计划主要是为了让深圳市可以培养出更具有成长性且高价值的杰出人才，如中国科学院院士、中国工程院院士等有潜力的人才。
如果有在深圳市当选的两院院士或者杰出人才，会每人给予100万元工作经费和600万元奖励补贴,且每培养一名两院院士给予培养单位500万元奖励。
支持企事业单位设立院士且培养创新人才，对符合条件的单位给予50-100万元开办经费资助。
2、深化拓展"孔雀计划"
深圳市财政为了培育和吸引海内外的高层次人才和团队，几乎每年都会投入不少于10亿元的资金。
二、人才的奖励补贴和优惠政策
1、奖励补贴。
经认定为深圳市的国家级领军人才和A类人才给予奖励补贴标准为300万元；
经认定为地方级领军人才和B类人才给予奖励补贴标准为200万元的金额；经认定成为后备级人才和C类人才的给予奖励补贴标准为160万元。
以上这些奖励补贴会按照五年任期分批发放，原则上是每任期一年每人发放1次。
2、学术研修津贴。
高层次人才培养的这个补贴是根据会议类型和参会类型执行不同标准的，可以说这个津贴模式是进行高层次人才培养的另一种方式。参加国际会议作口头学术报告的津贴2万元;收录论文的津贴为1万元的金额；如果是参加了国家级的一些学术会议并作口头学术报告的给予津贴为1万元；收录论文的津贴为0.5万元。
3、租房补贴。
这项补贴是针对深圳市高层次人才本人在本深圳市未享受过购房优惠政策、未租住过免租金住房、未拥有商品住房而提出的。其中地方级和后备级的领军人才要在具备深圳市户籍后才可申请享用。
4、购房优惠。
另外深圳市高层次人才培养中还给予了其购房优惠。大致的内容就是申请人如果在深圳市里没有享受过享受过购房优惠政策或者在拥有的商品住房不超过一套的话，那是可以向有关部门申请一定的购房补贴金额的。其中要领取这项补贴的地方级领军人才、后备级人才需要具有本市户籍。
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